כ- 1,500 תלמידי כיתות י', י"א, י"ב ומכינות מבנימין השתתפו באירוע 'צועדים ומצדיעים', שהתקיים ביום רביעי שעבר. הנערים והנערות הצדיעו והביעו את הערכתם לפצועי צה"ל ולכ-800  פצועים תושבי בנימין אשר נפצעו במהלך המלחמה האחרונה. 

את האירוע פתחו הנערים במצפה שילה ביישוב עלי, ששכל בנים רבים במהלך המלחמה. מצפה שילה נקרא על שמו של סרן שילה ראוכברגר שנפל בשבעה באוקטובר. הנערות יצאו מהיישוב שילה, מקום מגוריו של שורד השבי אבינתן אור. במהלך המסע, פגשו בני הנוער 16 פצועים ונפגעים שונים, ושמעו מהם את סיפוריהם האישיים והמעוררי השראה.  ראש המועצה ישראל גנץ: "מדובר בשיעור הטוב ביותר עבור תלמידים – בציונות, ערבות הדדית וגבורה"

משתתפים בצערן של חברותינו חנה יעקבסון, מנהלת מרכז חוסן–גוונים, על לכתה בטרם עת של בתה אביב ז״ל, ולבת שבע מלאייב על אובדן בנה מאור ז"ל, שנפטר מפצעיו לאחר תאונת דרכים קשה. התמודדותן האצילית מול האסון הכבד מעוררת בנו הערכה והשתאות. אנו מחזקים את ידיהן ואת ידי משפחותיהן, ונמשיך לעמוד לצידן בכל הנדרש. 
בבניין ירושלים ננוחם.

בימים אלה אנו מקימים יחידה חדשה בשם משאבי הארגון, היחידה תשב תחת אגף איכות השירות ומטרתה לדאוג  לצד הפיזי של שגרת העבודה – החל מציוד, דרך סביבת העבודה ועד תהליכי תפעול שמקלים על היום-יום. היחידה תפעל כחלק בלתי נפרד ממערך השירות הכולל, ותתמקד בשיפור חוויית העובד באמצעות ניהול מקצועי של כלל הצרכים הפיזיים בארגון, לרבות אחריות על נוהל טלפונים לעובדים בחוזים אישיים, נוהל מתן נשק לעובדי מועצה, אחריות על רכבי הליסינג במועצה ואפיון תהליכי עבודה ברורים ונוחים עבורכם העובדים. אנו מאחלים הצלחה גדולה לאגף איכות השירות עם יציאת הפרויקט לדרך! 

בימים אלה אנו מסיימים קורס AI ייעודי שנועד להעלות את המועצה קומה בתחום. מטרתנו היא להפוך את המשתתפים בקורס למנועי AI שיודעים לרתום את הטכנולוגיה לשירות המועצה. הקורס צייד את המשתתפים בידע ובכלים מתקדמים שמאפשרים לשלב את הבינה המלאכותית בתהליכי קבלת ההחלטות, ניהול המשימות ושיפור השירות לתושב. זו הדרך שלנו להבטיח התייעלות פנים-ארגונית משמעותית וקידום היעדים האסטרטגיים. 
בוגרי הקורס יובילו את השינוי ויסייעו למועצה לעלות קומה, זה יבוא לידי ביטוי בסיורים והשתלמויות שאליהם יצטרפו כמובילי התחום ברשות. אנו מזמינים אתכם לפגוש אותם ולקבל מהם כלים וליווי בהטמעת הטכנולוגיה במשימות שלכם.

תהליך המשוב השנתי לשנת תשפ"ו יוצא לדרך,  
מטרת המשוב היא להציב יעדי פיתוח אישיים ומשמעותיים, להצמיח עובדים ולהביא להצלחת ושגשוג הארגון כולו. בשלב הראשון המתחיל כבר בשבועות הקרובים אנו נקיים סדנאות מעשיות למנהלים על יצירת שיח מצמיח ופורה בתהליך.

בינתיים, אנו מזמינים אתכם לצפות בסיכום תהליך משוב והערכה לשנת 2024 בו ניתן לראות קפיצה משמעותית בשיעור ההשתתפות – 75% מהעובדים לקחו חלק בתהליך.
בפרק חווית העובד אתם דרגתם:
📊 88.5 – ציון ממוצע על אווירה טובה ושיתוף פעולה בצוותים
📚 76.4 – ציון על אפשרויות ללמוד ולהתפתח
🏆 הגורמים הכי חשובים לעובדים: תחושת משמעות, אווירה טובה בעבודה, וסביבת עבודה תומכת.

הדירוג שלכם סייע לנו לבנות את תכנית העבודה לפיתוח ארגוני לשנת 2026
ואנו מזמינים אתכם לשתף פעולה בתהליך על מנת שנבנה תוכנית מדוייקת עבורכם גם בשנה הבאה!

זכינו לקיים יום עיון לעובדים שהחלו את עבודתם במועצה בחצי השנה האחרונה.  מטרת היום הייתה להעמיק את ההיכרות עם הליבה הארגונית, לחזק את הקשר הקהילתי ולחבר את העשייה היומיומית לחזון ולמשמעות העמוקה של עבודתנו. 

את היום קינחנו בחוויה מחברת במיוחד: סיור מרתק בהובלת אליענה פסנטין. הסיור אפשר למשתתפים להכיר מקרוב את המרחב, להבין לעומק את האתגרים וההזדמנויות של חבל הארץ, ובעיקר  להתחבר מחדש לשליחות הציבורית של תפקידם . אנו מאחלים לכל העובדים המשתתפים צמיחה והמשך עשייה משמעותית. 

נעים מאוד!
שמי דינה שרון, נשואה לאלרן ותושבת מכמש כבר 30 שנה אמא ל- 6 אלופים וסבתא לנכדים מתוקים.
להיות מנמר״ית של המועצה זו הגשמת חלום בשבילי, חלום שמחבר את שני העולמות שאני אוהבת ועוסקת בהם כבר יותר משני עשורים: עולם מערכות המידע והטכנולוגיה, יחד עם השירות הציבורי. עבדתי כמעט 20 שנה בשלוש חברות הייטק בינלאומיות, ניהלתי עובדים בכל העולם וקידמתי שינויים טכנולוגיים רחבי היקף. לצד זה כיהנתי בכמה תפקידים ציבוריים פה בבנימין, ובימים אלו אני מסיימת את תפקידי בדירקטוריון החברה הכלכלית. קבלת הפנים שזכיתי לה מחממת את הלב, חבורה שאני מרגישה זכות גדולה להיות חלק ממנה. יש לנו הרבה עבודה, וחלומות גדולים לאן אפשר להגיע עם הטכנולוגיה. התחושה היא שיש המון שותפים לדרך , ובע״ה נעשה ונצליח. 

בהתאם להסכם המסגרת שנחתם בשנת 2023, יום ראשון 21.12.2025
מוגדר כיום שבתון לכלל עובדי השלטון המקומי, ולכן המועצה תהיה סגורה ביום זה.
השיחות יועברו להקלטה אחידה באופן אוטומטי וזמן הטיפול בפנייה לא יכלול יום זה.

חנוכה בפתח ואנו מזמינים אתכם לחגוג ביחד באירוע מתוק וטעים במיוחד. 
יום ראשון, 14.12 כ"ד בכסלו בין השעות 10:00-13:00 ברחבת המועצה. 
חג שמח!

בסיום תקופה משמעותית של עשייה, למען העובדים, התושבים ובנימין כולה אנו נפרדים מראש מטה מנכ"ל – יאיר יצהרי. 
יאיר הביא יכולת מיוחדת של מסירות לתפקיד ויצירת קשר בלתי אמצעי עם כל עובד ותושב, תמיד עם חיוך גדול ופנים מאירות. 
תודה יאיר, על חותם גדול שהשארת במועצה. מאחלים לך הצלחה רבה בהמשך הדרך!

בימים אלו הסתיים המחזור השני של קורס מנהלות המשרד במועצה. הקורס העניק למשתתפות ידע וכלים מעשיים לחיזוק השירות ולייעול התהליכים במועצה. זו הזדמנות להודות למנהלות המשרד במועצה שהן הלב הפועם של הארגון, בזכות המקצועיות הסבלנות והדיוק שלהן המערכות עובדות בקצב הנכון. בנימין בית לגדול בו

מרכז שירות לעובד בטלפון 02-6492750
שעות המענה בימים א'-ה' בין השעות 08:30-15:00 או בפניה לרכזת >>